栾城县应急管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们正在寻找具备相关专业知识和技能的人才，以加强我们的应急响应能力，保障人民群众的生命财产安全。招聘职位包括但不限于应急管理、消防救援等领域。有意者请密切关注我们的官方网站或相关媒体，以便及时了解招聘详情和要求。我们期待你的加入，共同为栾城县的安全稳定贡献力量。栾城县应急管理局正在招聘应急管理、消防救援等领域的人才，欢迎有志之士加入，共同为栾城县的安全稳定贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及人数
3. 招聘条件及要求
4. 招聘流程
5. 薪酬待遇及福利
6. 注意事项
7. 联系方式

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，为了加强应急管理队伍建设，提高应对突发事件的能力，栾城县应急管理局现面向社会公开招聘优秀人才，本文旨在向广大应聘者提供栾城县应急管理局的最新招聘信息。

单位简介

栾城县应急管理局是负责全县应急管理工作的政府组成部门，主要承担突发事件应对、应急救援、应急指挥、应急协调等职责，本单位注重人才培养和团队建设，致力于提高应急管理水平，为人民群众生命财产安全保驾护航。

招聘职位及人数

1、应急指挥中心工作人员：5名

2、应急救援队员：10名

3、应急管理专家顾问：3名

招聘条件及要求

（一）基本条件

1、遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行；

2、热爱应急管理工作，具有较强的责任心和奉献精神；

3、身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力。

（二）岗位要求及资格条件

1、应急指挥中心工作人员：

（1）本科及以上学历，计算机相关专业；

（2）熟悉计算机网络、信息系统等领域，具备较强的技术能力和实践经验；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、应急救援队员：

（1）年龄18至35周岁，身体健康，体能素质良好；

（2）具备较强的组织纪律性和团队协作精神；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

3、应急管理专家顾问：

（1）硕士研究生及以上学历，应急管理、安全管理等相关专业；

（2）具备丰富的应急管理实践经验，熟悉应急管理体系建设、应急预案制定等；

（3）具有较强的政策研究能力和较高的专业水平。

招聘流程

1、报名：请前往栾城县应急管理局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至栾城县应急管理局办公室。

2、资格审查：对应聘者提交的材料进行审查，确定符合条件的人员。

3、笔试和面试：组织符合条件的应聘者进行笔试和面试，主要考察应聘者的专业知识、应变能力和综合素质。

4、体检和考察：根据笔试和面试成绩，确定拟录用人员，组织体检和考察。

5、录用：根据体检和考察结果，确定最终录用人员，签订劳动合同。

薪酬待遇及福利

本次招聘的职位均为正式编制，薪酬待遇按照栾城县应急管理局相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、定期体检等，具体薪酬待遇面议。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息和证件，如有弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

3、报名截止日期以栾城县应急管理局官网公布为准，逾期将无法受理。

联系方式

地址：栾城县应急管理局办公室（请务必在信封上注明“应聘材料”）

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

栾城县应急管理局高度重视人才队伍建设，诚邀广大有志之士加入我们的团队，我们期待与您共同为栾城县的应急管理事业贡献力量，保障人民群众生命财产安全，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您共创美好未来！