五河县住房和城乡建设局发布最新招聘信息,诚邀各类优秀人才加入。招聘职位涵盖规划、建筑、市政、园林等多个领域,要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。该局提供优越的福利待遇和良好的工作环境,欢迎有志之士报名应聘,共同为五河县住房和城乡建设事业的发展贡献力量。详情请关注官方渠道,获取更多招聘信息。
本文目录导读:
随着城市化进程的加速,五河县住房和城乡建设局在推动县域经济社会发展中扮演着日益重要的角色,为进一步优化人才资源配置,提升工作效率和服务质量,我局现面向社会公开招聘各类优秀人才,以下是本次招聘的详细信息。
招聘职位及职责
1、城市规划师
职责:负责城市规划设计与实施,参与制定县域城乡发展规划,编制各类专项规划,协调项目推进,确保规划落地实施。
要求:本科及以上学历,城市规划或相关专业,熟悉城市规划理论及实践,具备较强的项目协调与沟通能力。
2、建筑工程管理
职责:负责建筑工程项目的全过程管理,包括进度、质量、成本等方面的控制,确保工程安全、高效、高质量完成。
要求:本科及以上学历,土木工程或相关管理专业,熟悉建筑工程管理相关法规和规范,具备丰富的项目管理经验。
3、市政工程师
职责:负责市政道路、桥梁、排水等基础设施的规划、设计、施工及维护工作,参与市政工程项目的招标、投标工作。
要求:本科及以上学历,市政工程或相关专业,熟悉市政设施建设和维护流程,具备较强的现场管理能力。
4、住房保障专员
职责:负责住房保障政策的宣传与实施,参与保障性住房的分配与管理,协调解决住房保障工作中的问题。
要求:大专及以上学历,专业不限,具备良好的沟通协调能力,有责任心和团队协作精神。
5、办公室文员
职责:负责局内日常行政事务,文件收发、档案管理、会议组织等,协助领导处理日常事务。
要求:大专及以上学历,专业不限,具备良好的文字处理和沟通能力,熟练掌握办公软件。
招聘流程
1、报名:应聘者请将个人简历发送至我局招聘邮箱([email protected]),报名截止日期为XX年XX月XX日。
2、资格审查:我局将根据应聘者提交的个人简历进行筛选,确定面试名单。
3、面试:通过资格审查的应聘者将接到面试通知,面试时间和地点另行通知,面试内容主要包括自我介绍、专业能力展示和综合素质评估,面试过程中可能需要进行专业技能测试,面试结束后,根据综合表现确定录用名单。
4、体检与聘用:录用人员需通过体检,体检合格者与我局签订劳动合同,正式聘用。
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